科室导航
一、院女职工委员会由院女职工代表大会选举产生，设主任1名，委员长7至9人。基层单位女职工在25人以上的建立女职工委员会，设主任1名，委员5至7人；女职工在25人以下的建立女职工小组，设组长1名。基层单位女职工委员会、女职工小组（组长）由本单位女职工大会或代表大会选举产生，主任由委员会选举产生。
二、女职工委员会、女职工小组在同级工会委员会的领导下开展工作。
三、院女职工委员会的工作职责：
（一）组织女职工学习党的路线、方针、政策和国家的法律法规。开展女职工技能培训教育。
（二）落实女职工“五期”保护措施，维护女职合法权益。
（三）组织评选、表彰女职工先进集体、先进个人和优秀女职工干部，推广先进经验，树立先进典型，宣传先进事迹。
（四）按照HSE/OSH管理体系的要求，做好女职工健康体检、安全防护设施及用品的配备检查，落实《女职工劳动保护规定》。
（五）建立健全全院女职工组织，选配好女职工干部。
（六）配合有关部门做好女职工计划生育和妇幼保健工作。
四、基层女职工委员会、女职工小组的工作职责：
（一）组织女职工学习党的路线、方针、政策和国家的法律法规。开展女职工技能培训教育。
（二）了解掌握本单位女职工的基本情况，有针对性地做好思想教育工作。
（三）对女职工“五期”保护、维护女职工特殊利益等方面工作提出意见建议，协助本单位党政组织做好职工健康体检，配备安全防护设施及用品。
（四）组织评选推荐女职工先进集体、先进个人，学习先进经验，宣传先进事迹。